根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）规定编制本报告。报告数据统计期限为2023年1月1日至2023年12月31日。

一、总体情况

1.完善政府信息公开制度，提高政务公开广度

进一步完善政府信息公开的相关法律法规和制度，加强对政府工作报告、重大决策和政策措施等信息的公开力度。探索有效的公开方式和渠道，提高信息公开的针对性和实效性。坚持政府信息公开的原则，提高政府信息公开的活动的规模和频率，统筹做好政府门户网站和政务新媒体建设，高质量推进政务公开工作，深化重大决策全过程信息公开。今年来，区政务门户网站主动公开政府信息730余条，通过政务新媒体，向社会主动公开信息130余条。

2.加强政务公开宣传和培训

政务公开的宣传工作是提高公众对政府信息公开的理解和认同度的关键环节，加强政务公开宣传工作对于推动政府工作的公开和透明至关重要。组织开展政务公开日等活动，提高公众对政务公开的关注度。多种形式宣传政府工作的重大决策和政策举措，提升政务公开的影响力和传播效果。在新抚区行政服务大厅增设政务公开服务，方便群众及时查阅所需信息。加强对政府工作人员的政务公开培训，提升其政务公开意识和能力。帮助政府工作人员提高政务公开水平，更好地履行政务公开的职责，基层公开干部队伍公开能力明显提升。

3.加强政务公开考核激励作用

加强政务公开的测评和考核工作，落实政务公开的责任制和问责机制，推动政务公开工作的全面、深入、持续发展。将政务公开工作列入绩效考核范畴，按细则对乡街、区直各部门的政务公开工作进行考核。落实内部管理和责任考核追究制度，把政府信息公开作为政府整体工作的重要组成部分，纳入日常工作安排部署，并纳入年终目标考核，促进信息公开工作常态化、规范化。通过考核结果的反馈和使用，激励乡街、区直各部门进一步改进政务公开工作，提高政府工作的透明度和效能。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

一是基层领域标准目录编制不完善，内容少。目前新抚区政府办公室虽然明确了各基层领域工作任务、具体要求、牵头单位和责任部门，但各部门、单位编制的目录清单普遍存在公开事项不全面，公开内容不明确，公开标准不细致等问题，个别单位目录清单中根据单位自身职责确定的公开事项较少，公开内容表述过于笼统。又由于各部门各乡街人力不足、岗位变动频繁、工作任务重等原因，导致各领域信息公开内容少。

二是网站和新媒体服务体验有待提升。政府网站及部分新媒体欠缺信息创新能力，信息内容发布不及时，服务效果有待提升。有个别网站失效内容清理不及时，内容页面存在无法访问的情况，部分微信公众号内容更新不及时，原创信息少，大部分依靠转发权威媒体信息等。

三是政策解读不够透彻，解读力度不够。政府政策性文件政策解读率没有达到100%，并且解读内容多是文字描述，由于技术及资金限制，不能充分利用图解及动态视频方式解读，描述的语言仍有官方现象，有些难以被民众准确理解与接受。

根据以上问题，今后将在以下方面进行改进，

一是认真梳理细化政府信息栏目，做到“应公开尽公开”；进一步扩大公开内容，以社会需求为导向，选择公开民众关注度高的信息，提升政务公开内容的可读性和务实性。

二是完善政务公开内部管理机制，加强制度规范建设，确保政府信息公开工作依法、有序进行。加强依申请公开工作规范，规范依申请公开工作程序，按规范要求做好依申请公开。进一步拓宽基层政务公开渠道，使政府信息推送精准、便捷、高效。

三是继续强化专人负责信息公开工作，加强人员力量负责门户网站信息内容更新，落实好动态管理制度，提升信息公开效率。同时，加强人员培训，使政务人员能够及时了解该工作新要求、熟练掌握公开目录及平台操作，提高政务人员素质和工作水平，进一步提升信息发布质量。

六、其他需要报告的事项

本年未收取政务信息公开费。积极响应市政府办公室号召，认真完成2023年政务公开重点工作任务，并结合本区实际，制定本区2023年政务公开重点工作方案，助推新抚政务公开工作再上新台阶。同时，结合政务公开日活动，组织全区各部门到新抚区政务服务大厅门前开展主题活动，共发放传单1万余份，宣传展板110余块，营造了“公开为民”的良好氛围。